ಪರಿವಿಡಿ
- ಮಹಿಳಾ ಹಕ್ಕುಗಳು: ಮಾಡಲು ಇನ್ನೂ ಬಹಳಷ್ಟಿದೆ
- 1. ಮಹಿಳೆಯ ವೇತನವು ಪುರುಷನಿಗಿಂತ ಸರಾಸರಿ 15% ಕಡಿಮೆಯಾಗಿದೆ.
- 2. 78% ರಷ್ಟು ಅರೆಕಾಲಿಕ ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಮಹಿಳೆಯರು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ.
- 3. ಕೇವಲ 15,5% ವಹಿವಾಟುಗಳು ಮಿಶ್ರಣವಾಗಿವೆ.
- 4. ವ್ಯಾಪಾರ ಸೃಷ್ಟಿಕರ್ತರಲ್ಲಿ ಕೇವಲ 30% ಮಹಿಳೆಯರು ಮಾತ್ರ.
- 5. 41% ಫ್ರೆಂಚ್ ಜನರಿಗೆ, ಮಹಿಳೆಗೆ ವೃತ್ತಿಪರ ಜೀವನವು ಕುಟುಂಬಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ.
- 5. ಗರ್ಭಧಾರಣೆ ಅಥವಾ ಮಾತೃತ್ವವು ಉದ್ಯೋಗ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ವಯಸ್ಸು ಮತ್ತು ಲಿಂಗದ ನಂತರ ತಾರತಮ್ಯದ ಮೂರನೇ ಮಾನದಂಡವಾಗಿದೆ
- 6. ತಮ್ಮ ವ್ಯವಹಾರದಲ್ಲಿ, 8 ರಲ್ಲಿ 10 ಮಹಿಳೆಯರು ತಾವು ನಿಯಮಿತವಾಗಿ ಲಿಂಗಭೇದಭಾವವನ್ನು ಎದುರಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ನಂಬುತ್ತಾರೆ.
- 7. ಏಕ-ಪೋಷಕ ಕುಟುಂಬಗಳಲ್ಲಿ 82% ಪೋಷಕರು ಮಹಿಳೆಯರು. ಮತ್ತು... 1 ಏಕ-ಪೋಷಕ ಕುಟುಂಬಗಳಲ್ಲಿ 3 ಬಡತನ ರೇಖೆಯ ಕೆಳಗೆ ವಾಸಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ.
- 9. ಮಹಿಳೆಯರು ವಾರಕ್ಕೆ 20:32 ಗಂಟೆಗಳನ್ನು ಮನೆಕೆಲಸಗಳಲ್ಲಿ ಕಳೆಯುತ್ತಾರೆ, ಪುರುಷರಿಗೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ 8:38 ಗಂಟೆಗಳು.
- 10. ಪೋಷಕರ ರಜೆಯ ಫಲಾನುಭವಿಗಳಲ್ಲಿ 96% ಮಹಿಳೆಯರು.
ಮಹಿಳಾ ಹಕ್ಕುಗಳು: ಮಾಡಲು ಇನ್ನೂ ಬಹಳಷ್ಟಿದೆ
1. ಮಹಿಳೆಯ ವೇತನವು ಪುರುಷನಿಗಿಂತ ಸರಾಸರಿ 15% ಕಡಿಮೆಯಾಗಿದೆ.
2018 ರಲ್ಲಿ, ಯುರೋಪಿಯನ್ನರ ಸಂಭಾವನೆ ಕುರಿತು ನಡೆಸಿದ ಇತ್ತೀಚಿನ ಯುರೋಸ್ಟಾಟ್ ಅಧ್ಯಯನದ ಪ್ರಕಾರ, ಫ್ರಾನ್ಸ್‌ನಲ್ಲಿ, ಸಮಾನ ಸ್ಥಾನಕ್ಕಾಗಿ, ಮಹಿಳೆಯರ ಸಂಭಾವನೆಯು ಸರಾಸರಿ ನಾನುಪುರುಷರಿಗಿಂತ 15,2% ಕಡಿಮೆ. ಇಂದು ಒಂದು ಪರಿಸ್ಥಿತಿ, "ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಅಭಿಪ್ರಾಯದಿಂದ ಇನ್ನು ಮುಂದೆ ಸ್ವೀಕರಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ”, ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಚಿವ ಮುರಿಯಲ್ ಪೆನಿಕಾಡ್ ಅಂದಾಜು ಮಾಡಿದ್ದಾರೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, 1972 ರಿಂದ ಮಹಿಳೆ ಮತ್ತು ಪುರುಷರ ನಡುವಿನ ಸಮಾನ ವೇತನದ ತತ್ವವನ್ನು ಕಾನೂನಿನಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಪಾದಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ನೆನಪಿನಲ್ಲಿಡಬೇಕು!
2. 78% ರಷ್ಟು ಅರೆಕಾಲಿಕ ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಮಹಿಳೆಯರು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ.
ಮಹಿಳೆಯರು ಮತ್ತು ಪುರುಷರ ನಡುವಿನ ವೇತನದ ಅಂತರವನ್ನು ವಿವರಿಸುವ ಮತ್ತೊಂದು ಅಂಶ. ಅರೆಕಾಲಿಕ ಪುರುಷರಿಗಿಂತ ಮಹಿಳೆಯರು ಸುಮಾರು ನಾಲ್ಕು ಪಟ್ಟು ಹೆಚ್ಚು ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ಮತ್ತು ಇದು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಬಳಲುತ್ತಿದೆ. ಈ ಅಂಕಿ-ಅಂಶವು 2008 ರಿಂದ ಸ್ವಲ್ಪ ಕಡಿಮೆಯಾಗಿದೆ, ಅದು 82% ಆಗಿತ್ತು.
3. ಕೇವಲ 15,5% ವಹಿವಾಟುಗಳು ಮಿಶ್ರಣವಾಗಿವೆ.
ವೃತ್ತಿಗಳ ಮಿಶ್ರಣವು ಇವತ್ತಿಗೂ ಅಲ್ಲ, ನಾಳೆಗೂ ಅಲ್ಲ. ಅನೇಕ ಸ್ಟೀರಿಯೊಟೈಪ್‌ಗಳು ಪುರುಷ ಅಥವಾ ಸ್ತ್ರೀ ವೃತ್ತಿಗಳು ಎಂದು ಕರೆಯಲ್ಪಡುತ್ತವೆ. ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಚಿವಾಲಯದ ಅಧ್ಯಯನದ ಪ್ರಕಾರ, ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಪ್ರತಿ ಲಿಂಗದ ನಡುವೆ ಸಮಾನವಾಗಿ ವಿತರಿಸಲು, ಕನಿಷ್ಠ 52% ಮಹಿಳೆಯರು (ಅಥವಾ ಪುರುಷರು) ಚಟುವಟಿಕೆಯನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಬೇಕು.
4. ವ್ಯಾಪಾರ ಸೃಷ್ಟಿಕರ್ತರಲ್ಲಿ ಕೇವಲ 30% ಮಹಿಳೆಯರು ಮಾತ್ರ.
ವ್ಯಾಪಾರ ಸೃಷ್ಟಿಗೆ ತೊಡಗುವ ಮಹಿಳೆಯರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಪುರುಷರಿಗಿಂತ ಸ್ವಲ್ಪ ಹೆಚ್ಚು ವಿದ್ಯಾವಂತರಾಗಿದ್ದಾರೆ. ಮತ್ತೊಂದೆಡೆ, ಅವರು ಕಡಿಮೆ ಅನುಭವವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ. ಮತ್ತು ಅವರು ಯಾವಾಗಲೂ ಹಿಂದೆ ವೃತ್ತಿಪರ ಚಟುವಟಿಕೆಯನ್ನು ಮಾಡಿಲ್ಲ.
5. 41% ಫ್ರೆಂಚ್ ಜನರಿಗೆ, ಮಹಿಳೆಗೆ ವೃತ್ತಿಪರ ಜೀವನವು ಕುಟುಂಬಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ.
ಇದಕ್ಕೆ ವ್ಯತಿರಿಕ್ತವಾಗಿ, ಕೇವಲ 16% ಜನರು ಮಾತ್ರ ಇದು ಮನುಷ್ಯನಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ ಎಂದು ಭಾವಿಸುತ್ತಾರೆ. ಈ ಸಮೀಕ್ಷೆಯಂತೆ ಮಹಿಳೆಯರು ಮತ್ತು ಪುರುಷರ ಸ್ಥಾನದ ಬಗ್ಗೆ ಸ್ಟೀರಿಯೊಟೈಪ್‌ಗಳು ಫ್ರಾನ್ಸ್‌ನಲ್ಲಿ ಸ್ಥಿರವಾಗಿವೆ.
5. ಗರ್ಭಧಾರಣೆ ಅಥವಾ ಮಾತೃತ್ವವು ಉದ್ಯೋಗ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ವಯಸ್ಸು ಮತ್ತು ಲಿಂಗದ ನಂತರ ತಾರತಮ್ಯದ ಮೂರನೇ ಮಾನದಂಡವಾಗಿದೆ
ಹಕ್ಕುಗಳ ರಕ್ಷಕನ ಇತ್ತೀಚಿನ ಮಾಪಕಗಳ ಪ್ರಕಾರ, ಸಂತ್ರಸ್ತರು ಉಲ್ಲೇಖಿಸಿದ ಕೆಲಸದ ತಾರತಮ್ಯದ ಮುಖ್ಯ ಮಾನದಂಡವು 7% ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಲಿಂಗ ಮತ್ತು ಗರ್ಭಧಾರಣೆ ಅಥವಾ ಮಾತೃತ್ವವನ್ನು ಉಲ್ಲೇಖಿಸುತ್ತದೆ. ಎಂಬುದಕ್ಕೆ ಪುರಾವೆ
6. ತಮ್ಮ ವ್ಯವಹಾರದಲ್ಲಿ, 8 ರಲ್ಲಿ 10 ಮಹಿಳೆಯರು ತಾವು ನಿಯಮಿತವಾಗಿ ಲಿಂಗಭೇದಭಾವವನ್ನು ಎದುರಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ನಂಬುತ್ತಾರೆ.
ಬೇರೆ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಹೇಳುವುದಾದರೆ, ಹೈಯರ್ ಕೌನ್ಸಿಲ್ ಫಾರ್ ಪ್ರೊಫೆಷನಲ್ ಇಕ್ವಾಲಿಟಿ (CSEP) ಯ ವರದಿಯ ಪ್ರಕಾರ, 80% ಉದ್ಯೋಗಸ್ಥ ಮಹಿಳೆಯರು (ಮತ್ತು ಅನೇಕ ಪುರುಷರು) ಅವರು ಮಹಿಳೆಯರ ಬಗ್ಗೆ ಜೋಕ್‌ಗಳಿಗೆ ಸಾಕ್ಷಿಯಾಗಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಹೇಳುತ್ತಾರೆ. ಮತ್ತು 1 ರಲ್ಲಿ 2 ಮಹಿಳೆಯರು ನೇರವಾಗಿ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತಾರೆ. ಕಳೆದ ನವೆಂಬರ್‌ನಲ್ಲಿ ರಾಜ್ಯ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ ಮರ್ಲೀನ್ ಶಿಯಪ್ಪಾ ಅದನ್ನು ನೆನಪಿಸಿಕೊಂಡಂತೆ ಈ "ಸಾಮಾನ್ಯ" ಲಿಂಗಭೇದಭಾವವು ಇನ್ನೂ ಎಲ್ಲೆಡೆ, ಪ್ರತಿದಿನವೂ ತುಂಬಿದೆ. ಮಹಿಳೆಯರು ಮತ್ತು ಪುರುಷರ ನಡುವಿನ ಸಮಾನತೆಯ ಉಸ್ತುವಾರಿ, ಬ್ರೂನೋ ಲೆಮೈರ್ ತನ್ನ ಮೊದಲ ಹೆಸರಿನಿಂದ ರಾಜ್ಯ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿಯ ನೇಮಕಾತಿಯನ್ನು ಸ್ವಾಗತಿಸಿದಾಗ "ಇದು ಕಳೆದುಹೋಗಬೇಕಾದ ಕೆಟ್ಟ ಅಭ್ಯಾಸವಾಗಿದೆ, ಇದು ಸಾಮಾನ್ಯ ಲೈಂಗಿಕತೆಯಾಗಿದೆ", ಅವಳು ಸೇರಿಸಿದಳು. "ಮಹಿಳಾ ರಾಜಕಾರಣಿಗಳನ್ನು ಅವರ ಮೊದಲ ಹೆಸರಿನಿಂದ ಕರೆಯುವುದು, ಅವರ ದೈಹಿಕ ರೂಪದಿಂದ ಅವರನ್ನು ವಿವರಿಸುವುದು, ನೀವು ಪುರುಷನಾಗಿದ್ದಾಗ ಮತ್ತು ಟೈ ಧರಿಸಿದಾಗ ಒಬ್ಬರಿಗೆ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಊಹೆ ಇದ್ದಾಗ ಅದಕ್ಷತೆಯ ಊಹೆಯನ್ನು ಹೊಂದುವುದು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿದೆ.".
7. ಏಕ-ಪೋಷಕ ಕುಟುಂಬಗಳಲ್ಲಿ 82% ಪೋಷಕರು ಮಹಿಳೆಯರು. ಮತ್ತು... 1 ಏಕ-ಪೋಷಕ ಕುಟುಂಬಗಳಲ್ಲಿ 3 ಬಡತನ ರೇಖೆಯ ಕೆಳಗೆ ವಾಸಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ.
ಒಂಟಿ-ಪೋಷಕ ಕುಟುಂಬಗಳು ಹೆಚ್ಚು ಹೆಚ್ಚು ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ, ತಾಯಿ ಮಾತ್ರ ಪೋಷಕರು. ಈ ಕುಟುಂಬಗಳ ಬಡತನ ದರವು ಬಡತನ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಬಹಿಷ್ಕಾರದ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ವೀಕ್ಷಣಾಲಯದ (Onpes) ಪ್ರಕಾರ ಎಲ್ಲಾ ಕುಟುಂಬಗಳಿಗಿಂತ 2,5 ಪಟ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ.
9. ಮಹಿಳೆಯರು ವಾರಕ್ಕೆ 20:32 ಗಂಟೆಗಳನ್ನು ಮನೆಕೆಲಸಗಳಲ್ಲಿ ಕಳೆಯುತ್ತಾರೆ, ಪುರುಷರಿಗೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ 8:38 ಗಂಟೆಗಳು.
ಮಹಿಳೆಯರು ದಿನಕ್ಕೆ ಮೂರೂವರೆ ಗಂಟೆಗಳ ಕಾಲ ಮನೆಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಕಳೆಯುತ್ತಾರೆ, ಪುರುಷರಿಗೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ ಎರಡು ಗಂಟೆಗಳು. ಸಕ್ರಿಯ ತಾಯಂದಿರು ಎರಡು ದಿನಗಳನ್ನು ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಮನೆಕೆಲಸವನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ (ತೊಳೆಯುವುದು, ಶುಚಿಗೊಳಿಸುವುದು, ಅಚ್ಚುಕಟ್ಟಾಗಿ ಮಾಡುವುದು, ಮಕ್ಕಳು ಮತ್ತು ಅವಲಂಬಿತರನ್ನು ನೋಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು, ಇತ್ಯಾದಿ.) ಫ್ರಾನ್ಸ್‌ನಲ್ಲಿ, ಈ ಕಾರ್ಯಗಳು 20:32 am ಕ್ಕೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ ವಾರಕ್ಕೆ 8:38 am ದರದಲ್ಲಿ ಅವರನ್ನು ಆಕ್ರಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತವೆ. ಪುರುಷರಿಗೆ. ನಾವು DIY, ತೋಟಗಾರಿಕೆ, ಶಾಪಿಂಗ್ ಅಥವಾ ಮಕ್ಕಳೊಂದಿಗೆ ಆಟವಾಡುವುದನ್ನು ಸಂಯೋಜಿಸಿದರೆ, ಅಸಮತೋಲನವು ಸ್ವಲ್ಪಮಟ್ಟಿಗೆ ಕಡಿಮೆಯಾಗುತ್ತದೆ: ಪುರುಷರಿಗೆ 26:15 ವಿರುದ್ಧ ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ 16:20.
10. ಪೋಷಕರ ರಜೆಯ ಫಲಾನುಭವಿಗಳಲ್ಲಿ 96% ಮಹಿಳೆಯರು.
ಮತ್ತು 50% ಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಪ್ರಕರಣಗಳಲ್ಲಿ, ತಾಯಂದಿರು ತಮ್ಮ ಚಟುವಟಿಕೆಯನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ನಿಲ್ಲಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತಾರೆ. ಪೋಷಕರ ರಜೆಯ 2015 ಸುಧಾರಣೆ (ತಯಾರು) ಪುರುಷರು ಮತ್ತು ಮಹಿಳೆಯರ ನಡುವೆ ಉತ್ತಮ ರಜೆ ಹಂಚಿಕೆಯನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸಬೇಕು. ಇಂದು, ಮೊದಲ ಅಂಕಿಅಂಶಗಳು ಈ ಪರಿಣಾಮವನ್ನು ತೋರಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ಪುರುಷರು ಮತ್ತು ಮಹಿಳೆಯರ ನಡುವಿನ ಹೆಚ್ಚಿನ ವೇತನದ ಅಂತರದಿಂದಾಗಿ, ದಂಪತಿಗಳು ಈ ರಜೆಯಿಲ್ಲದೆ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ.